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10 étapes pour obtenir un stage ou un emploi d'été pour les étudiants


Nous sommes en janvier, ce qui signifie qu'il est temps de commencer à travailler pour un emploi d'été ou un stage, surtout si vous êtes actuellement étudiant.

C'est vrai. Si vous envisagez d'obtenir un emploi temporaire cette année pour acquérir de l'expérience, il est maintenant temps de commencer le processus. Et le processus, à partir du moment où vous décidez que vous voulez ou avez besoin d'un emploi d'été au moment où vous acceptez une offre, peut être stressant et stimulant.

En commençant tôt et en suivant ces 10 étapes, vous pouvez grandement augmenter vos chances d'obtenir le stage parfait.

1. Plan autour de vos passions
Avant même de commencer à chercher un emploi, considérez vos intérêts et vos passions. Vous essayez peut-être de décrocher un stage pertinent à votre majeure, mais vous avez probablement certains domaines dans votre domaine sur lesquels vous aimeriez vous concentrer. Par exemple, j'étais un étudiant en génie industriel à l'université, et je voulais me concentrer sur l'industrie des services, en particulier l'hospitalité. Donc, naturellement, je voulais un stage à Disney World.

Si vous avez une entreprise spécifique pour laquelle vous voulez travailler, c'est génial! Vous êtes en avance sur le jeu. Si ce n'est pas le cas, déterminez au moins l'industrie ou les industries qui vous intéressent et le type d'expérience que vous aimeriez acquérir. Cela va considérablement réduire votre recherche.

2. Faites critiquer votre CV
Les recruteurs peuvent avoir à regarder à travers des centaines de CV pour une seule offre d'emploi. Il est important que le vôtre soit concis mais suffisamment détaillé pour vous démarquer. Il doit également être exempt d'erreurs. Assurez-vous d'éviter ces CV, lettre de motivation, et les erreurs de demande d'emploi.

Je recommande fortement que vous suiviez certains des meilleurs conseils pour la rédaction de curriculum vitae, puis demandez à un professionnel de faire une critique. Si vous êtes au collège, allez à votre centre de ressources de carrière pour obtenir de l'aide. Si vous n'êtes pas à l'école, consultez ResumeEdge ou même Fiverr pour voir si quelqu'un serait prêt à modifier votre CV pour 5 $!

3. Préparer des réponses aux questions d'entrevue
Une fois que vous avez votre CV ensemble, vous devez vous préparer à la suite si vous êtes sélectionné: l'entretien d'embauche. La plupart des questions d'entrevue que l'on m'a posées visaient à savoir comment je réagissais aux situations passées; on les appelle des questions d'entrevue comportementales. Par exemple, une question pourrait être: «À quel moment avez-vous eu un membre d'équipe difficile et comment l'avez-vous traité?» Avec une question comme celle-là, l'intervieweur vous demande de décrire la situation, comment vous l'avez surmontée et les résultats

Pour vous préparer aux questions d'entrevue comportementale, énumérez autant de projets scolaires et de travail que vous pouvez imaginer et rédigez un court résumé de chacun, comme s'il s'agissait d'un projet d'équipe, les défis auxquels vous étiez confrontés et le succès ou le résultat. Trouvez ensuite une liste d'exemples de questions d'entrevue sur Internet, et parcourez chaque question pour voir quel projet sur votre liste pourrait être utilisé pour répondre à la question. C'est une excellente façon de se préparer et vous pouvez également utiliser la liste que vous créez pour une interview téléphonique.

Comme vous pouvez l'imaginer, un diplôme d'études collégiales n'est pas utile sans compétences professionnelles, alors vous aurez besoin de montrer clairement aux enquêteurs que vous avez les compétences professionnelles que les employeurs recherchent. Décrivez vos exemples comme preuve, avant et centre. Si vous n'avez pas vraiment quelque chose actuellement, voici quelques façons de vous rendre plus commercialisable sur le marché du travail.

4. Aller à une entrevue simulée
Je me souviens de ma première interview comme si c'était hier. C'était pour une entreprise de services publics, et je ne savais rien de la société ou du processus d'entrevue en général. Comme vous l'avez peut-être deviné, je l'ai complètement bombardé, mais j'étais vraiment content d'y être allé parce que j'ai appris ce qu'est une interview. Si j'avais fait une simulation d'entrevue, j'aurais pu acquérir cette expérience avant mon véritable entretien. Consultez le centre de ressources de carrière de votre école pour voir si elles offrent des entrevues simulées.

5. Rejoignez une société ou un club
L'une des choses les plus utiles que vous pouvez faire pour commencer le réseautage est de rejoindre une société ou un club dans votre domaine d'intérêt. J'ai rejoint l'Institute of Industrial Engineers quand j'étais étudiante et j'ai rencontré des collègues non seulement dans le chapitre auquel j'appartenais, mais dans tout le pays. En fait, j'ai pu décrocher un emploi après avoir obtenu mon diplôme en allant sur le site Web de l'organisation, en parcourant leur liste de membres et de leurs entreprises et en leur envoyant un courriel pour leur demander s'ils avaient des postes disponibles. J'étais plus crédible parce que j'étais membre de l'Institute of Industrial Engineers.

6. Parlez à Upperclassmen
Une autre excellente façon de réseauter est de parler aux juniors et aux seniors pour savoir où ils ont été internés et comment ils se sont comportés. S'il y a une entreprise en particulier qui vous intéresse, demandez autour de vous pour savoir si quelqu'un a travaillé pour cette entreprise. Quand j'étais étudiante et que je voulais travailler pour Disney World, j'ai demandé jusqu'à ce que je rencontre quelqu'un qui avait fait un stage là-bas. Je lui ai ensuite donné mes informations pour les transmettre aux recruteurs. Peu de temps après, j'ai eu une interview (et un stage) avec Disney World.

7. Assister à des salons de l'emploi et des soirées d'information
Les salons de l'emploi vous placent face aux recruteurs. Ils fournissent généralement une atmosphère détendue où vous pouvez poser des questions et en apprendre davantage sur les entreprises et les organisations. En même temps, alors que vous posez des questions, le recruteur évalue votre intérêt et en apprend un peu plus sur vous. Les soirées d'information sont similaires, mais elles consistent généralement en une seule présentation d'une présentation sur ses différents programmes.

8. Participer à des groupes de réseautage
Comme le dit le dicton: Ce n'est pas ce que vous savez, mais qui vous connaissez. Plus vous connaissez de personnes, plus il est probable que vous connaissiez quelqu'un qui connaît un emploi disponible. Et l'un des meilleurs moyens de rencontrer des gens est d'assister à des groupes de réseautage et à des événements. C'est l'une des meilleures façons de trouver un emploi qui n'est pas annoncé. Aussi, si vous n'avez pas encore de compte LinkedIn, inscrivez-vous et commencez à travailler en réseau, même en ligne. LinkedIn est un excellent moyen de poursuivre votre carrière, et vous pouvez souvent trouver un emploi en utilisant des outils de médias sociaux.

Astuce: Les chances sont minces que vous trouviez un emploi d'été ou un stage en cherchant sur Internet. Je recommande d'investir votre temps dans le réseautage avec les gens plutôt que de s'asseoir devant un écran d'ordinateur. Voici quelques endroits non traditionnels pour réseauter pour des opportunités d'emploi.

9. Faites des recherches sur la société
En plus de vous préparer pour les questions d'entrevue et de faire une simulation d'entrevue, assurez-vous également d'étudier l'entreprise avant l'entrevue. Les recruteurs aiment voir que vous avez une passion pour ce qu'ils font et sont excités par la possibilité de travailler pour eux. Une autre excellente façon de montrer votre passion est d'avoir des questions à poser à l'interviewer à la fin de la session. Cela montre que vous voulez en savoir plus et se soucient vraiment de l'opportunité. Posez ces questions avec enthousiasme.

10. Suivi avec une note
Pour montrer votre appréciation et pour souligner à nouveau votre nom, envoyez un mail au recruteur immédiatement après l'interview. Cela devrait être la première chose que vous faites. Ensuite, envoyez une note manuscrite ce jour-là ou la suivante. Plus le recruteur se rappellera de vous, plus il est probable que vous marquerez le travail.

Dernier mot

Ne vous laissez pas submerger par le processus de trouver un emploi d'été ou un stage. Assurez-vous de commencer tôt et suivez ces 10 étapes. Traitez la recherche d'un emploi comme un travail, quelque chose que vous planifiez et faites tous les jours. C'est un investissement dans votre avenir, dans votre éducation, et en vous-même, en tant que personne, prenez-le très au sérieux, surtout s'il s'agit d'un stage qui peut mener à un emploi à temps plein. Si vous le faites, vous serez récompensé de toutes les manières possibles. Bonne chance!

Quels ont été vos emplois d'été ou vos stages? Comment était le processus pour le trouver?


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