Les chiffres du taux de chômage sont encore surprenants, même après tant de mois de récession. On rapporte que 9, 1% des Américains sont sans travail, et ce pourcentage n'inclut pas ceux qui ont abandonné la recherche d'un emploi. Regardez de plus près les populations hispaniques et afro-américaines, et le nombre de chômeurs augmente encore plus: 11, 3% et 16, 7%, respectivement. De toute évidence, nous devons faire quelque chose.
Et c'est là que Howard Schultz, PDG du géant de la distribution de café Starbucks, a trouvé un moyen d'aider. Il s'est associé au réseau Opportunity Finance Network (OFN), un réseau national d'institutions financières de développement communautaire (CDFI) desservant les 50 États, pour lancer le programme Create Jobs for USA.
Cette initiative aidera à créer et à maintenir des emplois en fournissant des capitaux aux CDFI afin qu'elles puissent offrir des prêts abordables aux petites entreprises, aux organismes sans but lucratif, aux immeubles commerciaux et à d'autres entreprises communautaires mal desservies. Ces entreprises auront alors le capital nécessaire pour démarrer ou se développer, créant de nouveaux emplois. Selon la Small Business Administration des États-Unis, les petites entreprises emploient plus de la moitié de tous les travailleurs du secteur privé. Ce programme donnera à ces «créateurs d'emplois» l'argent nécessaire pour offrir ou maintenir plus d'emplois.
Starbucks a lancé le programme Créer des emplois pour les États-Unis avec des contributions de 5 millions de dollars au 1er novembre 2011. Maintenant, c'est à notre tour de faire un don. Pour un don minimum de 5 $ dans n'importe quel magasin Starbucks ou sur le site Web Créer des emplois pour les États-Unis, vous recevrez un bracelet rouge, blanc et bleu portant le mot «Indivisible». Bien que Starbucks ne soit pas marque connue aidera à faire passer le mot et ainsi augmenter considérablement les dons.
L'Opportunity Finance Network utilisera 100% de l'argent donné au programme pour fournir des subventions d'investissement aux 180 CDFI qui composent le réseau. Ces CDFI sont de petits établissements de crédit communautaires qui s'engagent à offrir des prêts abordables aux propriétaires de petites entreprises et aux entrepreneurs mal desservis, dont beaucoup ont du mal à obtenir du financement auprès des banques traditionnelles. Cette initiative vise à obtenir plus d'argent entre les mains de personnes qui peuvent créer de nouveaux emplois.
Pour chaque don de 5 $ reçu dans le cadre du programme Créer des emplois pour les États-Unis, les organismes de financement communautaire financeront un financement moyen de 30 $ provenant de prêteurs communautaires. Opportunity Finance Network prédit qu'un emploi sera créé ou maintenu pour chaque tranche de 21 000 $ de prêts, ce qui signifie que chaque don de 3 000 $ - plus les fonds de contrepartie que les CDFI pourront obtenir - signifie qu'un autre emploi est disponible pour l'un des États-Unis. beaucoup de chômeurs.
C'est encore un autre exemple de prêt de pair à pair donnant aux propriétaires d'entreprises non traditionnels et sous-utilisés une opportunité de croître en utilisant un crédit abordable. Et comme pour les autres formes de microcrédit, le taux de remboursement de ces CDFI est de près de 98%, ce qui signifie que l'argent donné par ce programme sera «recyclé», c'est-à -dire que l'argent sera probablement prêté à plusieurs reprises.
En s'associant à l'OFN pour ce programme, Starbucks est en mesure d'offrir à la cause l'argent de base de 5 millions de dollars, une grande réputation pour un environnement de travail éthique, et le bénéfice de son omniprésence. Avec un Starbucks apparemment à chaque coin de rue, il est très facile pour chacun d'entre nous de faire un don de 5 $ en achetant une tasse de café.
Le bracelet Indivisible est également un moyen astucieux pour Starbucks pour aider à passer le mot sur ce programme. Ces bracelets sont faits à la main en Amérique en utilisant des composants de chez nous et sont conçus avec des couleurs patriotiques attrayantes. Les donateurs portant ces bracelets auront une conversation intégrée, contribuant ainsi à aider l'Amérique à se remettre sur pied.
Au 14 novembre 2011, Starbucks et l'OFN signalent que plus d'un million de dollars ont été recueillis grâce au programme. Avec les 5 millions de dollars que Starbucks a donnés au 1er novembre, l'OFN prévoit être en mesure de créer jusqu'à 42 millions de dollars de prêts.
Il y a quelques préoccupations au sujet de l'utilité de ce programme:
1. Ne tient pas compte du manque de demande dans l'économie
Le premier problème concerne précisément les raisons pour lesquelles les petites entreprises licencient leurs employés - et cela a peu à voir avec le manque d'accès aux prêts. Selon le Wall Street Journal, «la principale raison pour laquelle les entreprises américaines hésitent à embaucher est la faible demande.» Si les petites entreprises ne vendent tout simplement pas leurs produits, les prêts ne les aideront pas à créer de nouveaux emplois.
Howard Schultz de Starbucks reconnaît que cette initiative ne peut rien faire pour réduire la demande de produits et services, mais il espère que cette campagne aidera à faire connaître la disponibilité de ces prêts, dont beaucoup de propriétaires de petites entreprises ne sont pas conscients.
2. De grandes quantités de paperasserie et une disponibilité limitée
Une autre préoccupation concernant le programme est la quantité de paperasserie et de paperasserie nécessaire pour qu'une petite entreprise puisse se qualifier pour un prêt par le biais des CDFI, qui à son tour doivent franchir plusieurs étapes pour être considérées comme faisant partie de l'OFN. Et puisque ce programme est conçu pour aider les communautés mal desservies, cela signifie que les petites entreprises en difficulté dans des domaines qui ne sont pas considérés comme à faible revenu par le programme ne sont pas admissibles au financement de Créer des emplois pour les États-Unis.
3. Association avec Starbucks
Enfin, il peut sembler hypocrite que l'une des chaînes de magasins américaines les plus omniprésentes - qui est probablement responsable de la mort de nombreux cafés locaux - travaille pour aider les petites entreprises. Il est possible de donner de l'argent à cette cause sans entrer dans un emplacement Starbucks. Bien que le géant du café puisse bénéficier d'un marketing de bonne volonté en prenant la tête de ce mouvement, il est facile de faire un don sans devenir un client Starbucks.
Le programme «Créer des emplois pour les États-Unis» ne sera certainement pas en mesure de résoudre seul les problèmes de récession en Amérique. Mais cela peut aider à démanteler le marché du crédit pour les petites entreprises, amener les Américains à parler du besoin de croissance dans les petites entreprises et nous rappeler à tous l'importance de dépenser localement. C'est beaucoup d'avantages pour un bracelet de 5 $.
Que pensez-vous du programme Créer des emplois pour les États-Unis? Pensez-vous qu'il a le potentiel de faire la différence?
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