Réentrer la main-d'œuvre après les enfants - Conseils et idées

Tout comme il existe de nombreuses raisons de quitter votre emploi pour devenir un parent à la maison, il y a plusieurs raisons pour lesquelles vous pouvez choisir de retourner au travail. De nombreux parents qui restent à la maison retournent au travail une fois que les enfants sont à l'école ou ont quitté le nid.

Pour d'autres familles, des raisons financières motivent la décision de réintégrer le marché du travail. D'autres peuvent encore trouver la vie d'un parent qui reste à la maison difficile et isolante. Peu importe la raison, retourner au travail est souvent plus facile que ça en a l'air.

Étapes à suivre pour réintégrer la main-d'œuvre

Trouver un nouvel emploi peut être intimidant pour n'importe qui, mais il est particulièrement intimidant pour quelqu'un qui a quitté le marché du travail pendant des années. Les peurs normales d'un parent qui reste à la maison peuvent sembler être hors du contact ou être en retard dans le niveau de compétence. Vous pourriez même craindre qu'un employeur potentiel ne soit pas en mesure de vous identifier ou de comprendre à quel point vous avez travaillé dur pour prendre soin de votre maison et de vos enfants au fil des ans.

Ne perdez pas de temps à essayer d'éradiquer ces peurs. Au lieu de cela, concentrez votre énergie sur la recherche d'un emploi. Utilisez ce processus étape par étape pour retourner sur le marché du travail en toute confiance.

1. Savoir pourquoi vous voulez travailler

Il peut y avoir une réponse évidente et directe à cette question, mais vous devez chercher un peu plus profond pour une réponse qui plaira aux employeurs potentiels. Quand un employeur se rend compte que vous êtes sans emploi depuis plusieurs années, la première chose qu'il veut savoir, c'est pourquoi vous revenez. Si vous leur dites que c'est simplement parce que vous avez besoin d'argent, oubliez jamais de travailler pour eux - vous devez leur donner une raison pour laquelle ils devraient vous employer.

En outre, vous devez également comprendre qu'il existe des raisons de retourner au travail au-delà des besoins financiers, alors découvrez ce qu'ils sont pour vous. En ayant une raison solide, vous aurez la motivation de travailler dur pour trouver le bon emploi et la motivation pour être un bon employé. Envisager des raisons telles que:

2. Sachez ce que vous voulez faire

Savoir pourquoi vous voulez retourner au travail peut vous aider à comprendre ce que vous voulez faire dans la main-d'œuvre. Cela augmentera votre passion pour trouver un emploi, ce que les employeurs remarqueront. Si vous retournez au travail après une absence prolongée, vous avez également la possibilité unique de décider si vous voulez retourner à votre secteur d'activité précédent ou si vous souhaitez tenter une nouvelle carrière.

Voici quelques éléments à prendre en compte pour réintégrer le marché du travail:

Il est important de savoir ce que vous cherchez, mais il est tout aussi important d'être flexible. Par exemple, vous pouvez désirer un travail à temps partiel, mais de tels postes peuvent être difficiles à trouver. Par conséquent, il peut être plus pratique de chercher un employeur favorable à la famille qui vous permettra d'avoir un horaire flexible.

3. Mettez à jour votre expérience

Lorsque vous n'avez pas été employé comme professionnel pendant un certain temps, il est normal que certaines de vos compétences glissent. Lorsque j'ai quitté ma carrière en génie industriel pour devenir une mère au foyer, j'ai remarqué que je n'étais plus un expert avec certaines applications informatiques, telles que Microsoft Excel. Lorsque vous n'exercez pas régulièrement vos compétences, vous finirez par les perdre.

Alors, comment surmonter cet obstacle et prouver aux employeurs potentiels que vous êtes tout aussi fort dans votre domaine maintenant que lorsque vous étiez parti?

• Volontaire Cela peut être le moyen le plus facile, le moins cher et le plus satisfaisant d'obtenir vos compétences à la hauteur. Selon votre domaine de carrière et votre secteur d'activité, pensez à contacter un hôpital, un vétérinaire, une école, une entreprise locale ou une église pour voir si vous pouvez offrir vos services ou faire partie d'un programme de bénévolat. Si vous êtes dans un domaine de carrière plus technique, ciblez les compétences que vous aimeriez retrouver. Par exemple, si vous souhaitez améliorer vos compétences en programmation informatique, soyez volontaire pour créer un site Web pour une entreprise dans le besoin. Si vous souhaitez réapprendre vos compétences Excel, trouvez quelqu'un qui a besoin d'une feuille de calcul. Il n'y a pas de règles sur le bénévolat et le travail gratuit pour acquérir de l'expérience, alors soyez créatif.
• Prenez une classe . Prenez un cours, ou obtenez un diplôme ou un certificat si cela vous aidera à franchir la prochaine étape de votre carrière. Gardez à l'esprit combien de temps il faudra pour compléter votre formation afin de planifier un calendrier quant à quand vous aurez besoin de commencer votre recherche d'emploi.
• Assistez à une conférence dans votre industrie . Un autre inconvénient d'être hors de la main-d'Å“uvre n'est pas mis à jour dans les derniers événements et les tendances dans votre domaine. Un moyen rapide de se faire prendre - et de faire également des liens professionnels - est d'assister à une conférence pour votre secteur d'activité ou votre carrière. Les conférences professionnelles ont généralement lieu chaque année, alors assurez-vous de planifier à l'avance si vous voulez participer avant votre recherche d'emploi.
• Recherche Si vous n'êtes pas en mesure d'assister à une conférence ou si vous n'avez pas les fonds nécessaires pour y assister, vous pouvez toujours faire vos propres recherches à la maison. Hop sur Internet et regarder des sources fiables dans votre industrie. Abonnez-vous aux revues professionnelles pour connaître les dernières recherches et découvertes dans votre domaine. Vos connaissances en temps opportun seraient très impressionnantes pour les employeurs potentiels.
• Horaire Si vous ne planifiez pas le temps d'améliorer vos compétences, vous vous direz constamment que vous le ferez demain. Faites-en une priorité, et vous récolterez les avantages.

4. Organisez stratégiquement votre CV

Lorsque les recruteurs regardent votre CV, le décalage dans votre expérience de travail va être un drapeau rouge. Pour atténuer l'impact de cette lacune dans le travail professionnel, organisez votre curriculum vitae d'une manière qui minimise ce fait, mais qui met l'accent sur vos compétences.

Voici quelques conseils de CV:

• Utilisez le format de combinaison pour votre CV . Mettez vos compétences vers le haut de votre CV et votre expérience professionnelle vers le bas - c'est ce qu'on appelle le format de combinaison. La plupart des recruteurs vont jeter un coup d'Å“il à votre CV de haut en bas et noter vos compétences en premier. Sinon, ils peuvent le lancer une fois qu'ils ont remarqué l'écart d'expérience.
• Oubliez l'ordre inverse-chronologique . Généralement, reprend l'expérience de la liste dans l'ordre chronologique inverse afin de présenter votre expérience de travail la plus récente en premier. Toutefois, si ce n'est pas à votre avantage, présentez votre expérience de travail la plus impressionnante en l'énumérant en premier.
• Lister les compétences transférables . Bien que ce soit toujours important, il est particulièrement important lorsque vous essayez de vous réinsérer dans le marché du travail. En plus d'énumérer toutes les compétences transférables, assurez-vous de mentionner toute expérience de leadership; par exemple, si vous étiez le président de la ZEP.
• Soyez honnête . Ne jamais mentir ou exagérer sur votre CV. Vendez-vous tout en étant complètement honnête.
• Vérifiez les erreurs . Il se peut que vous ayez fait un CV depuis un certain temps, alors évitez les erreurs de reprise courantes, telles que les erreurs grammaticales. Avoir des amis ou même un professionnel relire votre travail pour s'assurer que vous avez un bon curriculum vitae.

5. Pratiquez l'interview

Si cela fait longtemps que vous n'avez pas rédigé de CV, cela fait probablement des années que vous n'avez pas été interviewé. La meilleure façon de se préparer est d'aller en ligne et d'écrire vos réponses aux exemples de questions d'entrevue. Ensuite, demandez à un ami ou à un membre de votre famille d'effectuer une simulation d'entrevue avec vous. Soyez minutieux et concis avec vos réponses, et pratiquez jusqu'à ce que vous soyez en mesure de répondre avec précision aux questions d'entrevue les plus courantes en 90 secondes ou moins.

Rappelez-vous, vous devriez également être prêt pour une entrevue téléphonique en tout temps puisque c'est le nombre d'entreprises qui font une sélection avant de passer une entrevue en personne.

6. Réseau

Souvent, quand il s'agit de trouver un emploi, cela revient en fin de compte à qui vous connaissez, pas à ce que vous savez. Voici quelques excellents moyens de réseauter:

• Rejoignez une organisation professionnelle . Vous avez peut-être déjà fait cela pour vous rééduquer sur votre domaine professionnel ou votre secteur d'activité, mais si ce n'est pas le cas, trouvez un groupe auquel vous pouvez adhérer. Cela peut être particulièrement utile si vous avez un chapitre local avec des réunions auxquelles vous pouvez participer. Si ce n'est pas le cas, utilisez les informations sur le Web pour informer les autres que vous cherchez un emploi. Quand j'étais à l'université, j'ai pu décrocher un travail extraordinaire en travaillant comme ingénieur industriel dans un hôpital en envoyant un courriel aux membres de l'Institut des ingénieurs industriels et en me renseignant sur les offres d'emploi.
• Reach Out à votre Association des anciens . Si vous êtes un diplômé d'université, contactez votre association d'anciens. Les gens aiment travailler avec ceux qui ont fréquenté le même collège qu'eux. C'est une façon amusante de communiquer avec vos collègues ou vos employés.
• Assister régulièrement aux événements de réseautage . Les événements de réseautage sont très courants, contrairement aux salons de l'emploi, qui ne se produisent qu'occasionnellement. De nombreuses églises organisent également des réunions de réseautage pour les personnes en recherche d'emploi. Assistez à autant de ces événements que vous le pouvez. Vous ne savez jamais qui vous pourriez rencontrer.
• Obtenez un compte LinkedIn . Bien que les sites en ligne ont généralement été connus comme un moyen non traditionnel de trouver un emploi, plus de gens trouvent des emplois grâce à des réseaux sociaux. En fait, dans une enquête récente, 15% des personnes ont trouvé leur travail le plus récent à travers des sites comme LinkedIn, Facebook et Twitter. Bien que ce pourcentage soit faible, en tant que personne retournant sur le marché du travail après une longue absence, le réseautage en ligne est à votre avantage.

Dernier mot

Sachez qu'il sera difficile de retourner au travail après des années passées à rester à la maison, non seulement pour trouver un emploi, mais aussi pour s'adapter au mode de vie actif. De plus, si vous réintégrez le marché du travail après une longue absence, par exemple 10 ans ou plus, et que vous avez plus de 50 ans, il peut être encore plus difficile de trouver un emploi en raison d'un biais lié à l'âge. Être conscient des réalités et des défis de la tâche que vous entreprenez vous aidera à avoir le courage de continuer et d'être pleinement satisfait lorsque vous réussirez.

Avez-vous déjà réintégré le marché du travail après avoir été parent à la maison?

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